Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний
(0)
0 отзывов
  • Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний
  • Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний
  • Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний
  • Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний
  • Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний
  • Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний
  • Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний
  • Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний
  • Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний
  • Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний
  • Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний
  • Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний
  • Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний
  • Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний
  • Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний
  • Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний
  • Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний

Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний

(0)
0 отзывов
  • До пункта выдачи, 20 июля

    Бесплатно
  • Курьером до двери, 18 июля

    Бесплатно
  • Самовывоз со склада в Москве, 16 июля

    Бесплатно, по предоплате. С 10:00 до 17:00. Кроме выходных
  • Банковский перевод
  • Оплата банковской картой
  • Оплата банковской картой
  • Яндекс Пэй
ID товара559410
Код товара11629170
Издательство Манн, Иванов и Фербер
ЖанрМенеджмент
Год издания2025
ISBN978-5-00214-767-0
Кол-во страниц384
Размер21x14x2
Тип обложкиПер
Вес, г456
Возрастные ограничения16+
Автор: Мерфи Моника, «Культура роста. Принципы гибкого сознания для развития компаний»:
Бестселлер Кэрол Дуэк «Гибкое сознание» перевернул представления о нашем потенциале. Способ мышления определяет успех, и его можно использовать не только для личного развития, но и для роста компании. Профессор психологии Мэри Мерфи расширяет эту концепцию и показывает, что среда, в которой находится человек, имеет свою культуру мышления. Корпоративная культура в организациях с установкой на рост более результативна, а сотрудники удовлетворены работой и высокоэффективны. На примерах успешных компаний — от организаций из Fortune 500 до ставших известными стартапов и даже школ — вы увидете, как небольшие изменения в установках сотрудников могут привести к росту бизнеса.
Загрузка комментариев...

Книги автора: