В чем сила HR-бренда? Маркетинговые инструменты, которые помогут стать работодателем мечты
(0)
0 отзывов
  • В чем сила HR-бренда? Маркетинговые инструменты, которые помогут стать работодателем мечты

В чем сила HR-бренда? Маркетинговые инструменты, которые помогут стать работодателем мечты

(0)
0 отзывов
  • До пункта выдачи, 6 февраля

    От 148 руб, бесплатно при заказе от 799 руб по Москве
  • Курьером до двери, 4 февраля

    От 298 руб, бесплатно при заказе от 1499 руб по Москве
  • Самовывоз со склада в Москве, 4 февраля

    Бесплатно, по предоплате. С 10:00 до 18:00. Кроме выходных
  • Наличные или банковской картой при получении
  • Банковский перевод
  • Оплата банковской картой
  • Оплата банковской картой
  • Яндекс Пэй
ID товара523457
Код товара11328560
Издательство ЭКСМО
ЖанрМаркетинг. Реклама. Связи с общественностью
Серия Hrесурс
Год издания2023
ISBN978-5-04-191708-1
Кол-во страниц256
Размер22x17x2
Тип обложкиОбл
Вес, г375
Возрастные ограничения16+
Автор: Фатхуллин А.Р., «В чем сила HR-бренда? Маркетинговые инструменты, которые помогут стать работодателем мечты»: Современный рынок труда принадлежит кандидату. Как действовать, чтобы потенциальный сотрудник среди тысяч вакансий выбрал именно вашу? И остался в компании надолго, а не до конца испытательного срока? Все просто — нужно себя «продавать». Относиться к соискателю как к клиенту: исследовать его предпочтения, быстро реагировать на любой запрос, вкладываться в лояльность принятых сотрудников. Словом, комплексно развивать свой HR-бренд. Как и что нужно для этого делать, рассказывает Артём Фатхуллин — управляющий директор HR-бренда и внутренних коммуникаций Сбера. За время работы автора Сбер стал единственной российской компанией в топ-100 лучших работодателей мира по версии Forbes Global. За его плечами более чем 17-летний опыт в маркетинге и HR, перезапуск медиа про науку и высокие технологии хай-тек, управление креативным агентством Brainstore и маркетингом IT-столицы России — Иннополисом. Из книги можно узнать: — как привлекать и удерживать лучших сотрудников; — зачем нужна EJM, или «карта путешествия сотрудника»; — почему важно формулировать уникальное предложение вашей компании; — кто такие alumni и для чего их поддерживать.
Загрузка комментариев...

Книги из серии:

Книги автора: