Что скрывает кандидат? 41 опросник для оценки факторов риска при проведении интервью
(0)
0 отзывов
  • Что скрывает кандидат? 41 опросник для оценки факторов риска при проведении интервью
  • Что скрывает кандидат? 41 опросник для оценки факторов риска при проведении интервью
  • Что скрывает кандидат? 41 опросник для оценки факторов риска при проведении интервью
  • Что скрывает кандидат? 41 опросник для оценки факторов риска при проведении интервью
  • Что скрывает кандидат? 41 опросник для оценки факторов риска при проведении интервью
  • Что скрывает кандидат? 41 опросник для оценки факторов риска при проведении интервью
  • Что скрывает кандидат? 41 опросник для оценки факторов риска при проведении интервью
  • Что скрывает кандидат? 41 опросник для оценки факторов риска при проведении интервью
  • Что скрывает кандидат? 41 опросник для оценки факторов риска при проведении интервью
  • Что скрывает кандидат? 41 опросник для оценки факторов риска при проведении интервью

Что скрывает кандидат? 41 опросник для оценки факторов риска при проведении интервью

(0)
0 отзывов
1 360 ₽
Ваша цена после авторизации
952 ₽
  • До пункта выдачи, 31 января

    Бесплатно
  • Курьером до двери, 29 января

    Бесплатно
  • Самовывоз со склада в Москве, 27 января

    Бесплатно, по предоплате. С 10:00 до 17:00. Кроме выходных
  • Наличные или банковской картой при получении
  • Банковский перевод
  • Оплата банковской картой
  • Оплата банковской картой
  • Яндекс Пэй
ID товара505674
Код товара11190070
Издательство Альпина паблишер
ЖанрТруд. Экономика труда
Год издания2024
ISBN978-5-9614-2464-5
Кол-во страниц165
Размер22x14x2
Тип обложкиПер
Вес, г305
Возрастные ограничения12+
Автор: Иванова Светлана В., «Что скрывает кандидат? 41 опросник для оценки факторов риска при проведении интервью»:
Успех бизнеса во многом определяется «правильной» командой. Но как найти подходящих сотрудников? Тех, кто точно вам подойдет, не навредит компании и не уволится через месяц? Все это можно понять уже на этапе интервью. Светлана Иванова, гуру в области оценки и подбора персонала, разработала специальные опросники — они помогут узнать, насколько кандидат склонен к нежелательному поведению. Например, вы будете безошибочно распознавать склонность к алкоголизму, финансовую честность, вероятность быстрой смены работы, дисциплинированность, способность к многозадачности и многое другое. Книга научит задавать правильные вопросы, а также анализировать и интерпретировать ответы кандидатов.
Загрузка комментариев...

Книги автора:

Авторизуйтесь, чтобы получить скидку
-30%